Services Forensiques et Enquêtes Corporatives Complexes

Dans les comités de direction, l’enquête forensique est fréquemment abordée comme une intervention nécessaire : agir vite, rassembler les faits, arrêter une conclusion, puis « passer à autre chose ». Ce réflexe est compréhensible, mais il constitue en pratique le risque principal. Une enquête n’est ni une simple recherche, ni un « nettoyage » interne ; c’est un processus formalisé qui produit des faits, suggère des causalités, identifie des responsables,…

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Atténuation des risques liés à la confidentialité, à la gouvernance des données et à la cybersécurité

La confidentialité, la gouvernance des données et la cybersécurité ont, pendant de nombreuses années, trop souvent été traitées comme des thèmes de conformité accessoires : nécessaires pour les politiques internes, utiles pour les audits, mais rarement déterminants dans la prise de décision stratégique. Cette approche peut perdurer tant que les risques demeurent théoriques et que les incidents semblent cantonnés à un bruit opérationnel. Dans les dossiers impliquant une mauvaise gestion…

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Cybercriminalité, Réponse aux incidents et Risque numérique

Un incident cybernétique se manifeste rarement comme une perturbation technique isolée. Dès lors qu’un accès non autorisé, une désorganisation opérationnelle ou une perte de données devient plausible, l’événement bascule immédiatement dans le champ de la gouvernance, de la supervision et de la responsabilité. À partir de cet instant, une convergence d’obligations s’impose sans attendre une certitude complète : obligations légales de notification, obligations d’enquête, exigences contractuelles d’information, devoirs de protection…

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Défense et Enquêtes en Matière de Criminalité en Col Blanc

Les dossiers de criminalité économique résultent rarement d’un faux pas isolé. Le plus souvent, il s’agit d’un enchaînement de décisions, de signaux et de silences qui se superposent dans le temps, jusqu’à ce qu’un « gris acceptable » se transforme en un dossier exposant à des conséquences pénales, administratives et réputationnelles. La dynamique est généralement prévisible : des mécanismes de rémunération incitent à repousser les limites ; des objectifs de…

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Droit pénal, contrôle réglementaire et responsabilité des entreprises

Le contrôle réglementaire moderne et l’action répressive pénale dans le domaine de la criminalité d’entreprise ne se laissent plus enfermer dans la fiction rassurante d’un régulateur qui formule un constat, accorde un délai de mise en conformité, puis s’éclipse avec une poignée de main courtoise. La réalité est plus exigeante, plus rapide et institutionnellement stratifiée. Les trajectoires administratives, les enquêtes internes, les signalements d’alerte, les escalades civiles et les phases…

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