VAN LEEUWEN LAW FIRM heeft een sterke reputatie in het adviseren over de arbeidsrechtelijke aspecten van herstructureringen, met inbegrip van overgang van ondernemingen, outsourcing, collectieve ontslagen, sluitingen van ondernemingen en ondernemingen in moeilijkheden.

Het kantoor adviseert over:

  • het opstellen van en onderhandelen over sociale plannen;
  • het opstellen van collectieve arbeidsovereenkomsten;
  • alle formaliteiten met betrekking tot collectieve ontslagprocedures (kennisgevingen aan de autoriteiten en communicatie aan de werknemersvertegenwoordigers);
  • informatie en raadpleging van ondernemingsraden, vakbondsafvaardigingen en Comités voor Preventie en Bescherming op het Werk; 
  • het omgaan met sociale conflicten;
  • SWT- en andere vervroegde pensioenregelingen.
Previous Story

HR Publieke sector

Next Story

Internationale Mobiliteit

Latest from Arbeidsconflict.net

Preventief handelen

Ziet u een arbeidsrechtelijk probleem of procedure aankomen? Dan is het verstandig om gelijk MR. BAS A.S.

Werkgever

Functioneert uw werknemer onvoldoende en overweegt u een ontslag of andere maatregelen? Is uw werknemer voor

Werknemer

Voor een werknemer is een aanstaand ontslag vaak een grote emotionele en financiële klap. MR. BAS A.S.