VAN LEEUWEN LAW FIRM adviseert over en helpt bij het opzetten van het volledige gamma van korte- en langetermijn incentive plannen, “new age benefits” en andere alternatieve verloningsinstrumenten. De advocaat heeft een gedegen ervaring in fiscale, vennootschapsrechtelijke, arbeidsrechtelijke aspecten en in de implementatie van dergelijke stelsels of regelingen. Hij analyseert proactief de marktpraktijken zodat hij met zijn cliënten een goed inzicht in en een actuele kennis van de huidige verloningstrends kan delen.

Previous Story

Hotels and Leisure

Next Story

Employment Litigation

Latest from Arbeidsconflict.net

Preventief handelen

Ziet u een arbeidsrechtelijk probleem of procedure aankomen? Dan is het verstandig om gelijk MR. BAS A.S.

Werkgever

Functioneert uw werknemer onvoldoende en overweegt u een ontslag of andere maatregelen? Is uw werknemer voor

Werknemer

Voor een werknemer is een aanstaand ontslag vaak een grote emotionele en financiële klap. MR. BAS A.S.