In het hart van de ethiek van Van Leeuwen ligt een diep respect voor de relatie met cliënten. Het kantoor erkent dat vertrouwen en integriteit de kern vormen van juridische praktijk en verbindt zich ertoe om de betrokkenheid bij cliënten te verdiepen.…
Lees verder
Als bedrijfsjurist, (Chief) Compliance Officer, advocaat of Data Protection Officer (of mogelijk als lid van het ondersteunend personeel), wordt u vaak geconfronteerd met situaties waarin onmiddellijke opvolging en bijstand van een externe advocaat vereist is. De Integrity & Compliance Hotline is een…
Lees verder
De toewijding aan sociale verantwoordelijkheid weerspiegelt de erkenning van de organisatie van haar bredere impact op de samenleving en het milieu. Het omvat actieve bijdragen aan het verbeteren van gemeenschappen, het bevorderen van milieuduurzaamheid, en het pleiten voor sociale rechtvaardigheid en gelijkheid.…
Lees verder
De toewijding van een organisatie aan haar medewerkers is fundamenteel voor haar succes en duurzaamheid. Het draait om het creëren van een ondersteunende, inclusieve en empowerende werkomgeving waar medewerkers zich gewaardeerd, gerespecteerd en gemotiveerd voelen om uit te blinken. Deze toewijding omvat…
Lees verder
De toewijding aan het bedrijf omvat de inzet van de organisatie voor haar missie, visie en waarden. Het omvat een cultuur van integriteit, verantwoordingsplicht en excellentie op alle niveaus. Deze toewijding houdt in het handhaven van de hoogste ethische normen in elk…
Lees verderDe toewijding van een organisatie aan haar cliënten vormt het fundament van haar bestaan. Het gaat verder dan het leveren van producten of diensten; het omvat het bevorderen van vertrouwen, transparantie en tevredenheid. Deze toewijding uit zich in een onvermoeibare zoektocht naar…
Lees verder
"Fraude risicobeheer" verwijst naar het proces binnen een organisatie om potentiële frauduleuze activiteiten te identificeren, te beoordelen, te beheersen en te voorkomen. Het omvat het ontwikkelen en implementeren van strategieën, beleid en maatregelen om fraude te voorkomen en te minimaliseren, evenals het…
Lees verderIntegriteit en Compliance, in de context van organisaties en bedrijven, verwijzen naar een reeks principes, normen en praktijken die gericht zijn op het handhaven van ethische normen, wettelijke voorschriften en regelgevingsvereisten. Integriteit en Compliance zijn van cruciaal belang om het vertrouwen van…
Lees verderEen "Whistleblowing service" (klokkenluidersdienst) is een mechanisme dat door organisaties wordt ingezet om medewerkers en belanghebbenden een veilige en vertrouwelijke manier te bieden om melding te maken van vermoedelijke onregelmatigheden, misstanden, illegale activiteiten of andere problemen binnen de organisatie. Het is bedoeld…
Lees verderInterne Onderzoeken verwijzen naar het proces waarbij een organisatie, bedrijf of instelling een diepgaand onderzoek uitvoert naar mogelijke onregelmatigheden, schendingen van beleid, wangedrag, fraude, of andere problemen die zich binnen de organisatie hebben voorgedaan.…
Lees verder
